処遇改善、募集施策強化、女性活躍の推進等、人的基盤の強化

  • 「自衛官の処遇・勤務環境の改善及び新たな生涯設計の確立に関する基本方針」に基づき、給与面を含む処遇改善、生活・勤務環境の改善、再就職支援の拡充等による新たな生涯設計の確立、女性活躍などを強力に推進します。また、募集施策の強化を図るとともに、予備自衛官等の充足率を向上させるための制度の見直しや予備自衛官等が活躍できる環境づくりを進めます。さらに、事務官・技官等の自衛隊員についても、必要な人材確保のため、処遇改善や魅力ある勤務環境づくりに取り組みます。
  • 有事において、危険を顧みずに任務を遂行する隊員の身体・生命を救うため、自衛隊衛生の総力を結集して戦傷医療対処能力の抜本的な向上を推進します。

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